Découvrez le profil d'un chercheur cybersécurité

A quoi ressemble une journée en tant que chercheur en cybersécurité chez Airbus ?

Antonin nous partage sa carrière professionnelle atypique, son expérience et ce qu'il aime le plus dans son travail.

Découvrez son témoignage ci-dessous !

A la rencontre d'Antonin

Antonin est chercheur en cybersécurité au sein de l’équipe CSAI (Cognitive Security & AI), à Rennes. Son domaine de recherche est la LMI (Lutte contre la manipulation de l’information).

Il participe à la réalisation d’outils permettant de caractériser les manipulations de l’information en exploitant des techniques d’intelligence artificielle.

Quel est ton parcours professionnel ?

Mon parcours professionnel est riche et varié. J’ai fait des études de physique nucléaire, suivies d’une école de journalisme. J’ai été journaliste pendant près de trente ans pour différents médias. Des premiers sites internet d’information sur les nouvelles technologies, au début des années 2000, jusqu’à la télévision au sein du groupe France Télévision ces dernières années.

J’avais le sentiment d’avoir fait le tour, j’avais besoin d’un souffle nouveau pour ma deuxième partie de carrière. Parallèlement à mon travail de journaliste, j’avais obtenu en étudiant à distance un master 1 en développement informatique, délivré par l’université de Besançon.

En 2021, j’ai décidé de franchir le pas de la reconversion. J’ai quitté mon emploi et je me suis inscrit dans un master en cybersécurité à l’université de Rennes I. J’ai réalisé mon stage de fin d’études à Airbus et j’y suis resté.

Qu'apprécies-tu le plus dans ton travail ?

Me creuser la tête et apprendre de nouvelles choses au quotidien ! Je travaille sur un sujet qui me tient à cœur : l’information. Et sur des technologies en plein effervescence. Presque chaque semaine, de nouveaux progrès, de nouveaux outils apparaissent dans le domaine de l’IA.

Mon travail est donc passionnant et exigeant. Il faut sans cesse se tenir informé et s’autoformer pour rester pertinent.

Au sein d’Airbus, j’apprécie avant tout mes collègues : leur compétence, leur modestie, leur solidarité dans les moments de doute (tout ne fonctionne pas toujours du premier coup…), leur humour. Je suis reconnaissant à Airbus de m’avoir donné ma chance : embaucher un junior de presque 50 ans, ça peut paraître effrayant (rires).

Plus largement, j’aime l’approche ingénierie d’Airbus, la recherche de l’excellence et le professionnalisme à tous les étages.

Quels conseils donnerais-tu à une personne souhaitant rejoindre Airbus?

Mon parcours est assez spécifique donc mes conseils seront ciblés sur les personnes en reconversion qui souhaiteraient rejoindre l’entreprise. Réaliser un stage au sein d’Airbus est le meilleur moyen de prouver à la fois votre motivation et vos compétences.

Quel que soit votre parcours professionnel, valorisez l’expérience que vous avez acquise. C’est la diversité des profils et des savoirs qui renforce la société. Ne pas rentrer dans le moule n’est pas un défaut, bien au contraire.